Das sind wir: Die HEISERV Personalkonzepte GmbH ist bundesweit als HR Recruiter und im Executive Search seit vielen Jahren erfolgreicher Partner der großen Unternehmen der Zukunftsbranche Facility Management.
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Vertriebsleiter im Facility Management (m/w/d) verschiedene Standorte Das sind wir: Die HEISERV Personalkonzepte GmbH ist bundesweit als HR Recruiter und im Executive Search seit vielen Jahren erfolgreicher Partner der großen Unternehmen der Zukunftsbranche Facility Management.
ADP Employer Services GmbH sucht in Neu-Isenburg, Bremen, Stuttgart, Dresden eine/n Fachreferent für Lohnarten & Parametrierung, HR IT Specialist (m/w/d) als Consultant im Bereich Payroll (ID-Nummer: 11406856)
Ort: Dresden Vertragsart: Direktvermittlung Bruttojahresgehalt: bis zu 50.000 Euro (je nach Qualifikation) Arbeitszeitmodell: Vollzeit Branche: Biotechnologie Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandaten, einem stetig wachsendem Biotechnologieunternehmen, suchen wir ab sofort die ideale Besetzung für die Position: Finanzbuchhalter*in (m/w/d) – DATEV Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Erstellung von Monats- und Quartalsabschlüssen und Jahresabschlüssen Buchhaltung in den Bereichen Kreditoren, Debitoren und Anlagevermögen Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen sowie von Geschäftsvorgängen Regelmäßige Pflege und Abstimmung der Sachkonten Zusammenarbeit mit der Personalabteilung (HR) zur Buchung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Finanzbuchhalter/in (m/w/d), Bilanzbuchhalter/in (m/w/d), Steuerfachangestellte/r (m/w/d), Betriebswirt/in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung und Kenntnisse im Bereich Finanz- und Rechnungswesen Versierter Umgang mit MS-Office und DATEV sowie gute PC- und IT-Anwenderkenntnisse Grundkenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift Strukturierte, Selbständige und Zuverlässige Arbeitsweise sowie Eigeninitiative Ihre Vorteile: Unbefristete Festanstellung mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Vielfältige und anspruchsvolle Aufgaben in einem expandierenden Unternehmen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Sehr gute Erreichbarkeit durch hervorragende Verkehrsanbindungen Attraktive Zusatzleistungen wie Jobtickets, Leasing von Diensträdern und Unternehmensfitness-Programme Moderne Arbeitsumgebung in einem innovativen Kontext Angenehme Arbeitsumgebung mit Raum zur Entfaltung kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!
Juli 2027 befristet (Elternzeitvertretung) und bietet eine spannende Schnittstelle zwischen Rechtsberatung, Personalmanagement und Mitgestaltung rechtssicherer HR-Prozesse. Wir freuen uns über Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, etc.), die Sie bitte ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal einreichen.
Action Deutschland GmbH sucht in Raum Villingen-Schwenningen | Raum Halle/Leipzig| Raum Landshut eine/n HR Advisor/Business Partner (m/w/d) (ID-Nummer: 13664007)
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Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Personalabteilung Kjell Weirich HR-Manager Recruiting E-Mail: bewerbungen@zhb.de
VNG AG | Bereich Personal & Organisation | Braunstraße 7 | 04347 Leipzig Franziska MußtopfBusiness Partner HR+49 341 4432779
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mgm technology partners GmbH sucht in eine/n HR Specialist Payroll (m/w/d) (ID-Nummer: 13571670)
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Zu unseren Kernkompetenzen gehören: Restrukturierung und Sanierung von (internationalen) UnternehmenInternationale Transaktionen und M&AVorstands- und GeschäftsführerangelegenheitenKrisenmanagement & KrisenkommunikationArbeitsrechtliche ComplianceLitigation Was wir Dir bieten: Ein offenes dynamisches Team, das für Dich da ist, wenn es darauf ankommt Spannende internationale Mandate mit enger Einbindung und unmittelbaren Mandantenkontakt, damit Du von Beginn an wachsen kannstVielfältige Karriereperspektiven und individuelle EntwicklungsmöglichkeitenEin umfassendes Aus- und Weiterbildungsprogramm, das Dir ermöglicht, Deine persönlichen Stärken und fachlichen Interessen weiter auszubilden und zu vertiefenDie Möglichkeit eines mehrmonatigen Auslands-Secondments Was Du mitbringen solltest: Hervorragende juristische Qualifikationen und sehr gute EnglischkenntnisseZusatzqualifikationen wie ein LL.M. oder eine Promotion sind uns willkommenInteresse an wirtschaftlichen FragestellungenNeugierde und Spaß an internationalen HerausforderungenLust auf Teamwork und Eigenverantwortung Contact: Hanna Faillard - HR-Business Partner - +49 (89) 28628 -3207 Andreas Butz - Senior Equity Partner Employment & Pensions - +49 (170) 7926545
H. von bis zu 100,00 € pro Kind (max. 200,00 €)Monatlicher Zuschuss in Höhe von 30,00 € für dein ÖPNV-AboFlexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und, wenn es die Position erlaubt, mobiles ArbeitenVergünstigte Mitgliedschaft bei Urban SportsKostenlose Sprachenlernkurse mit BabbelBike-LeasingZahlreiche Angebote über Benefits.meIndividuelle TeameventsGetränke, Obst sowie Verpflegungszuschuss an den StandortenAbwechslungsreiche Aufgaben und Raum für EigeninitiativeAusgeprägte Entscheidungsfreude und offene FehlerkulturAuthentisches, motiviertes und begeistertes Team mit positivem MindsetVertrauensvolle Zusammenarbeit über alle Abteilungen und Hierarchieebenen So kommst du in unser TEAM: Bitte richte deine Bewerbung an Anja (HR-Generalist). Wir freuen uns auf deinen aussagekräftigen Lebenslauf, gern in Verbindung mit weiteren Dokumenten wie Motivationsschreiben, Zeugnissen und Zertifikaten.
Zu unseren Kernkompetenzen gehören: - Mergers & Acquisition - Öffentliche Übernahmen - Joint Ventures - Private Equity und Venture Capital - Umstrukturierung und gesellschaftsrechtliche Strukturmaßnahmen - Corporate Governance, Hauptversammlungen und Organberatung - Strategic Response und Activism Preparedness - Equity und Debt Capital Markets - Restrukturierung und Distressed M&A - Unternehmensnachfolge Was wir Dir bieten: Ein offenes dynamisches Team, das für Dich da ist, wenn es darauf ankommt Spannende internationale Mandate mit enger Einbindung und unmittelbaren Mandantenkontakt, damit Du von Beginn an wachsen kannstVielfältige Karriereperspektiven und individuelle EntwicklungsmöglichkeitenEin umfassendes Aus- und Weiterbildungsprogramm, das Dir ermöglicht, Deine persönlichen Stärken und fachlichen Interessen weiter auszubilden und zu vertiefenDie Möglichkeit eines mehrmonatigen Auslands-Secondments Was Du mitbringen solltest: Hervorragende juristische Qualifikationen und sehr gute EnglischkenntnisseZusatzqualifikationen wie ein LL.M. oder eine Promotion sind uns willkommenInteresse an wirtschaftlichen FragestellungenNeugierde und Spaß an internationalen HerausforderungenLust auf Teamwork und Eigenverantwortung Contact: Claudia Olthoff - HR-Business Partner - +49 (69) 971477 x213
Zu unseren Kernkompetenzen gehören: TransaktionenReal Estate Private EquityKapitalmarkttransaktionen und RestrukturierungenFinanzierungenProjektentwicklungenAsset ManagementNotariat Was wir Dir bieten: Ein offenes dynamisches Team, das für Dich da ist, wenn es darauf ankommt Spannende internationale Mandate mit enger Einbindung und unmittelbaren Mandantenkontakt, damit Du von Beginn an wachsen kannstVielfältige Karriereperspektiven und individuelle EntwicklungsmöglichkeitenEin umfassendes Aus- und Weiterbildungsprogramm, das Dir ermöglicht, Deine persönlichen Stärken und fachlichen Interessen weiter auszubilden und zu vertiefenDie Möglichkeit eines mehrmonatigen Auslands-Secondments Was Du mitbringen solltest: Hervorragende juristische Qualifikationen und sehr gute EnglischkenntnisseZusatzqualifikationen wie ein LL.M. oder eine Promotion sind uns willkommenInteresse an wirtschaftlichen FragestellungenNeugierde und Spaß an internationalen HerausforderungenLust auf Teamwork und Eigenverantwortung Bitte beachte, dass eine Bewerbung via Email aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigt und bearbeitet wird. Contact: Hanna Faillard - HR-Business Partner - +49 (89) 28628 x3207
Wir geben Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit tariflich geregelter Bezahlung, vielen Zusatzleistungen sowie beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie in Festanstellung als HR Spezialist (m/w/d). Ihre Aufgaben: Betreuung der Belegschaft für diverse Prozesse inklusive engem Austausch mit den Abteilungsleitern Handhabung von Zeugniserstellung, Vertragseinstellungen, Vertragsbeendigungen und allgemeine Tätigkeiten im Recruitment Administrative und operative Bearbeitung aller Personalvorgänge und Umgang mit den relevanten Betriebssystemen Verfassen, veröffentlichen und verwalten von Stellenausschreibungen nach Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben Koordination und Organisation von Bewerbungsgesprächen sowie die Unterstützung bei der Auswahlentscheidung Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im HR-Wesen von Vorteil Erfahrung mit HR-Systemen und HR-Anwednungen sowie allgemeine Affinität zu MS-Office Programmen Grundkenntnisse in Englisch sowie sehr gute Deutschkenntnisse Eine teamorientierte, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus Unser Angebot: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit übertariflicher Bezahlung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Eine fundierte Einarbeitung in allen Tätigkeitsbereichen Diverse weitere Benefits Begeistern Sie uns mit Ihrem Talent!
Wir freuen uns auf Sie! HITO High Professionals GmbH Ihr Partner für HR Management Arbeitnehmerüberlassung | Head Hunting | Onsite Management Die HITO High Professionals GmbH ist ein Unternehmen der HITO Holding GmbH, das seit Jahren erfolgreich am Markt existiert.